Não escute esse pessoal, não caia nessa de carta de demissão, peça primeiro o aviso

prévio, combine com seu chefe os 30 dias de aviso prévio e receba todos os seus direitos, se inventar com essa de carta de demissão, vc só receberá pelos dias trabalhados e olhe lá, pq a multa por não cumprir aviso é 1 salário, claro que se seu valor a receber for menor que a multa, você na paga nada, mas no final vc tbm não recebe nada, resumindo, peça o aviso prévio.