Ser freelancer deve ser mais vantajoso porque você faz seu trabalho em X horas ou

Y dias, e já recebe por aquele período trabalhado sem ter muita burocracia. CLT, por outro lado, é uma obrigação entre empregado e empregador, logo isso meio que te impede de tentar buscar outro serviço se não for promovido a um cargo melhor na mesma empresa e com decisão do próprio RH da empresa.