Se as leis de trabalho e gerais fossem extremamente flexíveis e permitissem absolutamente qualquer coisa acordada entre o empregador e os funcionários em contrato. E você encontrasse um emprego maravilhoso, com bom salário, em um excelente local e uma ótima oportunidade para sua carreira. Só que você estaria diante de várias “tentações” quanto a vantagens financeiras, e teria a seguinte cláusula no contrato:
Que se te flagrassem furtando ou descobrissem comprovadamente que você roubou no seu trabalho, você TERIA AS SUAS MÃOS ARRANCADAS, literalmente.
Você aceitaria um emprego com essas condições, se fosse permitido?
Que se te flagrassem furtando ou descobrissem comprovadamente que você roubou no seu trabalho, você TERIA AS SUAS MÃOS ARRANCADAS, literalmente.
Você aceitaria um emprego com essas condições, se fosse permitido?
