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168  18/12/2020 12h38

Quando você trabalha e faz uma cagada e é pego em flagrante, tu ganha uma advertência pelo gerente ou responsável; mas e os funcionários públicos?? Esses que ganham bem, estão também a sujeito advertência???

entre na sua conta para poder responder.
eles perguntam
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elas respondem
anônima
anônima
18/12/2020 11h43
Meu colega inclusive será exonerado por improbidade administrativa. Não vai mais ser possível ser funcionário público nem em outro órgão.
eles respondem
anônimo
anônimo
18/12/2020 11h33
Advertência, suspensão, destituição de cargo em comissão, demissão e até cassação de aposentadoria. Tirando a magistratura, servidor público não é tão intocável quanto a maioria das pessoas pensa.
anônimo
anônimo
18/12/2020 11h30
Não faço a menor ideia
18/12/2020 11h31
Sim. Apesas de cada órgão do governo contar com seu regimento interno, existe uma lei dos servidores federais (lei 8112), que tem expressamente prevista a Advertência. Caso você receba mais de 1 advertência, a punição aumenta (suspensão). Você pode ser demitido também.
18/12/2020 11h36
Meu pai é funcionário público, e não ganha bem, diferente do que muitos pensam, uma minoria ganha muito bem, a maioria ganha bem mal (no caso do meu pai, engenheiro civil, não ganha nem o PISO salarial do recomendado pelo CREA).
Sim, se você faz algo errado, alguém está num posto acima do seu, e você recebe advertência.

(quando pensar em funcionário público que ganha bem, não pense em funcionário público, mas sim nos COMISSIONADOS, que são colocados lá por prefeitos, vereadores, deputados e por ai vai...esses sim ganha pra mais de 15..20k por mês)

EDIT: sei que não tem nada a ver a questão salarial com o tópico, mas é bom deixar claro...
anônimo
anônimo
18/12/2020 11h57
Sim, são penalidades, a advertência, a suspensão e a demissão.
18/12/2020 11h59
Na lei sim, na prática só se brigar com algum político ou amigo de político. Já tive colega que roubava, tinha tomado três sindicâncias, e nada de sequer perder o cargo, imagina ser presa.
18/12/2020 12h38
Sim, com certeza. Pode ser denunciado inclusive pelo público externo, responde a processos administrativos e são demitidos.
Na empresa que eu trabalho, quando era pública, todo mês tinha relatório de demitidos, por negligência, dano, conduta...
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