anônimo
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12/03/2017 14h55
entre na sua conta para poder responder.
elas respondem
Acho que vc é mt exigente, o que para o seu cargo é mt normal. Mas penso que vc deve tentar se pôr no lugar da pessoa, ás vezes, a mesma tem dificuldade e se encontra "perdido", e o que é pior, ela deve notar essa sua impaciência.
Apenas lembre-se como vc era no começo, antes de virar gerente.
Vc com certeza já esteve na mesma situação.
Apenas lembre-se como vc era no começo, antes de virar gerente.
Vc com certeza já esteve na mesma situação.
Acho que teu comportamento é de recíproca, um "dar e receber". Vc dá explicação 'paciente' até a pessoa estar aprendendo 'bem', se vc vê que não compensa, perde o interesse em partilhar. Mas tente ser mais paciente, viu? Seu cargo exige isso de vc e todo mundo erra muito até acertar.
é um pouco impaciente e talvez as pessoas não eram as mais adequadas pra vaga
anônima
12/03/2017 14h25
A @CarmenMiranda ilustrou bem meu pensamento. Gerentes agem assim, porque se esquecem que um dia foram assim. E se você não foi, releve, tem pessoas que demoram para pegar no tranco, mas quando pegam às vezes até ultrapassam seus superiores.
eles respondem
anônimo
12/03/2017 01h29
Tenha mais calma e paciência, é difícil ensinar.
anônimo
12/03/2017 01h38
Vc é gerente... o cara que se acha no lugar do patrão.. então só está cumprindo função, não pensa em pessoas que precisam de um trabalho, seu negócio é pensar na cenoura que carrega pro chefe viajar no meio do ano.
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