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anônimo
anônimo
224  19/02/2025 00h42
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eles perguntam
4 11
elas respondem
anônima
anônima
18/02/2025 16h52
Isto é uma escravidão moderna!
votei em Sim
18/02/2025 17h01
Simmmm
votei em Sim
18/02/2025 18h43
Jovi, A CLT é a junção de várias modalidades e vínculos de trabalho. Nela está estipulado direitos e deveres.
Por exemplo: o seu patrão não pode te fazer trabalhar dois anos sem te dar direito as férias.
Ou no momento que você estiver desempregado você terá o seguro-desemprego, assegurado. Sofra um acidente de trabalho? Está assegurado.
Mas... quando você chegar na idade de se aposentar aquele pingadinho descontado do seu holerite todo mês contribuirá para a sua aposentadoria.
Imagine um Brasil sem leis trabalhistas, onde você estará a mercê do empregador em todos os níveis e não poderá recorrer caso se sinta prejudicado, explorado nem mesmo judicialmente: porque não haveria legislação que assegura os seus devidos direitos.
O ideal seria revogar o que foi proposto pela deforma trabalhista de Temer que só favoreceu o setor empresarial, em detrimento dos direitos dos trabalhadores.
anônima
anônima
18/02/2025 17h07
Simm!
votei em Sim
eles respondem
nlx
18/02/2025 16h43
A CLT é uma desculpa do estado para te roubar....
votei em Sim
19/02/2025 00h04
Sim, uma inutilidade criada no governo de ninguém menos que o pseudo ditador Getúlio Vargas.

Inspirado no modelo trabalhista fascista italiano, a CLT é um conjunto de leis trabalhistas arcaico e pouco flexível, a maioria dos países ricos e desenvolvidos possui leis trabalhistas modernas e flexíveis.

A CLT não prejudica apenas as pequenas e médias empresas, mas o próprio trabalhador também de certa forma. Quem ganha com isso, novamente, são as grandes empresas do país.
votei em Sim
19/02/2025 00h42
Tem que acabar com essa bobagem
votei em Sim
18/02/2025 16h43
Sim.
votei em Sim
18/02/2025 16h59
Sim, sou CLT e é ruim.

Vamos todos pra lavoura ou chão se fábrica.

Onde já se viu? No Brasil vale mais a pena morar no interior do que na cidade véi kkkkkkk onde já se viu isso?
votei em Sim
18/02/2025 18h31
Acho que não é necessário. Basta flexibilizar os contratos como PJ. Quem quiser que permaneça como CLT.
votei em Não.
anônimo
anônimo
18/02/2025 17h11
Admito que "puxei sardinha para meus interesses". Não sou trabalhador CLT (já fui) e não pretendo voltar a ser.

Contudo, sei que mais cedo ou mais tarde eu provavelmente precisarei pagar uma empregada doméstica e aí eu vou querer pagar apenas o que for combinado entre eu e ela (sem os benefícios da CLT).

Quando morei só, eu tinha uma empregada doméstica que trabalhava pra mim de segunda a sexta das 7;h as 9:00. Eu pagava a ela apenas o valor combinato (de vez em quando eu depositava a mais quando a situacao estava mais tranquila). Eu não pagava os diversos benefícios previstos na CLT. Dei sorte que ela não me processou (se processasse, provavelmente eu seria condenado a pagar uma baita indenização pra ela).

Contudo, se eu fosse CLT, provavelmente eu seria contra a retirada de direitos.
votei em Sim
anônimo
anônimo
18/02/2025 17h10
Sim.
votei em Sim
anônimo
anônimo
18/02/2025 18h20
É impossível prosperar no Brasil sendo CLT.
votei em Sim
19/02/2025 00h05
e colocar o que no lugar? sem isso a exploração vai ser igual era na época fordista
votei em Não.
19/02/2025 00h36
Pq vc não faz a pergunta real e que revela o q está por trás dela?
"Vc é a favor do fim do 13o, das férias remuneradas de 30 dias, da licença maternidade, licença saúde e do seguro desemprego?"
votei em Não.
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