gente tem um processo seletivo aqui na minha cidade que não pedia experiência ai do nada comecaram a pedir 6 meses, em um hospital no interior sera que a tendência é continuar assim?
Como o acesso a informação tem sido cada vez maior, as pessoas têm mais facilidade pra estudar e consequentemente se capacitarem mais, então a tendência é o mercado de trabalho ficar cada vez mais exigente, mesmo que a maioria dos empregos oferecidos não sejam grande coisa comparados as exigências feitas.
Não vejo sentido, imagina um garçom que vivia derrubando as coisas e chegando atrasado, tem experiencia em fazer o que não deve
Mas já ouvi de gente que tentou mesmo sem ter nesses que pedem e conseguiu, as vezes os outros também não tem ou desistem, mas se for público devem pedir alguma comprovação
Eles pedem isso pra tentar filtrar as pessoas que se candidatam. Uma vez aconselhei uma amiga a entregar o currículo mesmo assim em um lugar que tava com vaga e pedindo experiência. Ela nunca tinha trabalhado. No fim das contas chamaram ela.
Eles colocam pra ver se só aparece candidato com experiência, mas na falta de alguém assim, acabam chamando mesmo sem experiência. Nunca deixe de se candidatar por isso. Se não aparecer alguém experiente, eles vão se virar com o que apareceu.