O que acha de pessoas que dão a vida no trabalho?

Tipo aquela pessoa que foi contratada para um cargo X e por livre espontânea vontade começam a fazer além do trabalho dela o trabalho de outras pessoas pra mostrar serviço pro chefe, mostrar como é competente e no fim nem recebem aumento nem nada?
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elas perguntam
16 respostas
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eles respondem
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Acho ótimo
Depende da empresa há empresas que você se dedica intensamente e permanece estagnado e em outras ocorre o oposto
de a vida e acabe sendo demitido ou se matando
bruuuuutal
Trouxas, só faço pelo que me pagam nunca a mais e nem menos só isso.
anônimo
9h
Tem gente que só quer ser útil, ser notada e reconhecida. Geralmente é gente com probleminha, baixa autoestima...acontece. deixa os cara pra lá
Às vezes ela tem ambição na vida e quer crescer dentro da empresa. Nem todo mundo quer ficar 3~4 anos no mesmo cargo ganhando o mesmo salário.

Não basta ser apenas competente, você tem que se relacionar bem com as pessoas, demonstrar que busca crescer, e ser uma pessoa confiável para a empresa.

Se você trabalhar firme, ficar na sua, se relacionar bem com as pessoas sem ficar de fofoquinha e bla bla bla... com certeza seu patrão vai te subir de cargo assim que for possível.

O problema é que tem gente que trabalha bem, mas é arrogante, não se dá bem com os colegas do trabalho, banca o "fodão" só porque trabalha mais, dai não sobe mesmo.
anônimo
8h
Tonta
Solteira?
No começo pensava que elas eram maníacas por fazer isso..
Hoje em dia entendo elas.

Aprender a trabalhar duro mesmo quando não vale a pena ou quando é um salário/ambiente injusto, é uma habilidade para poucos e que todo mundo pode cultivar.

Eu tô tentando cultivar isso.
anônimo
8h
Bacana
anônimo
8h
Vale a pena no começo você fazer isto para ter visão holística, depois manter seu núcleo sem se expor

Por exemplo, você não precisa ser excepcional e realizar tudo, mas ter uma esquema mental e documentado do organograma da empresa e suas atribuições formais

Saber o core da empresa, o que é tercerizado, e o que não é. Saber o que setor x, y e z faz, entender o básico de cada um seja com curso básico de udemy mesmo já suficiente

Entender o clima do ambiente e relações informais que muitas vezes infelizmente vai ser uma corrente de influência maior do que está no papel

E se você é novato, seja sempre morno não faz conversa informal demais, mas seja politico boa praça. Viu coisa errada, faz de conta que nao viu, faz o seu e pronto (na medida do possível e que nao prejudique vc)

Networking sempre vai ser a melhor coisa que vc tira de uma empresa sendo CLT
elas respondem
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Nem sempre é para mostrar que é competente, as vezes, a pessoa terminou a parte dela e não tem o que fazer.
Nas vezes que trabalhei com outras pessoas, eu ajudava porque ficava entediada sem fazer nada.
Faço das palavras do @coronel_ as minhas
Acho que você não deve fazer muito além do que seu trabalho exige. Infelizmente, na maioria das vezes, não será reconhecido e ainda vão tentar explorar