Falando sério, não se subestime. Pensamentos negativos não ajudam em nada. Abrace a chance encare como uma oportunidade pra ver se aguenta o rojão, se tem capacidade pra algo desse nivel. No minimo vai pegar um baita feedback e vai ser paga por isso.
Já fui empregado e hoje tenho funcionários. Uma dica que aprendi com meu melhor patrão e levo pra vida: contrate a personalidade, treine a habilidade.
No sentido de que aprender a executar o trabalho é mais fácil que encontrar alguém com garra, ambição, habilidade para liderar e trabalhar em equipe, postura, que seja desenrolado e esperto. Com o tempo o serviço tende a ficar mecânico, quase automatico. Agora habilidade em equipe, coisas da parte humana que são difíceis de lidar. Briguinhas, intrigas, defeitos e vícios.
Pare de se sabotar e encare com gratidão a oportunidade. A prática é o critério da verdade.
Depende. Se em uma área em que eu tenha experiência, mas entendo que talvez não seja qualificado o bastante, sim. Quem ofereceu, entende que eu sou qualificado o bastante.
Se for para uma área que eu não possuo experiência, não aceitaria.
Me peguei pensando nisso, tipo, trabalho por indicação é muito complicado.
Você pode acabar lascando toda a equipe e manchando a reputação da pessoa que te indicou. Kkk